人事・事務・秘書 仕事

93 件の求人
  • HR Officer New
    • 東京都
    • Negotiatable
    • 掲載 約2時間 前

      HR OFFICER 【COMPANY OVERVIEW】 This retail company is  founded in 1994, they have built an international team that includes some of the best global creative talent, imbued with a winning combination of business and design thinking. The brand’s constant obsession is to deliver an immersive experi...

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  • Group Assistant
    • 東京都
    • Negotiatable
    • 掲載 5日 前

      About the Company: A leading global financial institution offering advisory, investment banking, financing, corporate banking, and capital markets services to corporations, financial institutions, financial sponsors, and sovereign and supranational organizations worldwide. ​ Main Responsibiliti...

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  • Office Coordinator
    • 東京都
    • negotiatable
    • 掲載 7日 前

    ​ 1. Office Administration Maintain offices in Tokyo and regional locations to ensure a comfortable and well-kept work environment. Enhance the guest experience while upholding cleanliness and organization in the office. 2. Administrative Support Provide essential administrative assistance to fac...

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  • Interpreter/Translator
    • カゴシマシ
    • Negotiatable
    • 掲載 2ヶ月 前

    製薬会社やバイオテクノロジー企業向けに、医薬品や治療法の研究開発を支援する幅広いサービスを提供する会社   業務内容 【部署】運営管理部 【職種】海外顧客との通訳・翻訳（英語 Native スピーカー） 【業務内容】 鹿児島本社にて海外からの来客対応や事務対応の仕事です。 ・海外顧客の来客対応・通訳・翻訳 （研究者とのコミュニケーションサポート） ・海外顧客向け書類の Native check ＊＊＊勤務地 鹿児島＊＊＊   【必須要件】 ・英語Ｎａｔｉｖｅスピーカー ・日本語検定Ｎ２もしくはＮ１資格をお持ちの方 ・一般的なパソコン操作スキル（Excel、Word） 【歓迎要件】 【資格...

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  • HR Manager / HRマネージャー
    • 東京都
    • Negotiatable
    • 掲載 8ヶ月 前

    【会社概要】 ホテル運営などを手掛けるホスピタリティマネジメント会社   【職務内容】 採用業務を中心に人事総務業務を幅広く行っていただきます。人事戦略の設計・定義・実行、進捗管理、効果測定まで一連の流れをご担当頂きます。 採用計画の立案、実行 人事制度の設計、改善 書類選考、面接の実施 求人媒体、エージェント対応 求人票作成 人事評価、育成制度の立案、実行 社労士や外部コンサルタントとの人事労務（就労ビザ手配含）に関する調節 その他採用に関連する業務   【応募条件】 必須条件： 人事総務関連業務3年以上の経験 日本語ネイティブレベル、英語日常会話レベル（国籍は問いません）   歓迎条...

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  • Mid Career Recruiter / 中途採用リクルーター
    • 上尾
    • Negotiatable
    • 掲載 9ヶ月 前

    【COMPANY OVERVIEW】 Japanese automobile manufacturer / 日本の自動車製造会社   【JOB RESPONSIBILITIES】 Recruiting the mid-career person who match the requirements of department using direct sourcing, recruitment agencies etc. / 部署の要望に合う人材をダイレクトソーシング、エージェント等を活用して中途採用を実施 Drive the employer branding activities t...

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  • Office Manager
    • 東京都
    • Up to 12,000,000 JPY
    • 掲載 10ヶ月 前

    【COMPANY OVERVIEW】 World’s leading digital business management company with over 10,000 clients ​ 【JOB RESPONSIBILITIES】 Arrange and execute office activities Support onboarding and offboarding tasks Manage office supplies such as laptops and work mobile phones Handle mail ​ 【REQUIREMENTS】 Admini...

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  • HR Manager
    • 東京都
    • Up to 18,000,000 JPY
    • 掲載 10ヶ月 前

    【COMPANY OVERVIEW】 World’s leading digital business management company with over 10,000 clients ​ 【JOB RESPONSIBILITIES】 Manage Workday for employee information changes (personal information, promotion, onboarding/offboarding, etc.) Create personnel analysis and reports Evaluate and update HR pol...

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  • Human Resources Manager
    • 東京都
    • negotiatable
    • 掲載 10ヶ月 前

    【COMPANY OVERVIEW】 The international medical device company ​ 【JOB RESPONSIBILITIES】 Introduce corporate HR policy and initiatives to ensure local effectiveness and legal compliance for Japan Lead the implementation and continues improvement of all Global HR initiatives Manage contract and employ...

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  • Senior / HR Manager
    • 東京都
    • Negotiatable
    • 掲載 10ヶ月 前

    【COMPANY OVERVIEW】 Cryptocurrency platform   【JOB RESPONSIBILITIES】 Oversee the HR function and be the go-to person for the responsible geographies Partner with stakeholders to help drive and facilitate people initiatives Uphold employee data integrity and be well-versed for analysis and reportin...

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  • Executive Assistant to CEO
    • 日本
    • Negotiatable
    • 掲載 11ヶ月 前

    【COMPANY OVERVIEW】 Global automotive systems business that develops air conditioning system   【JOB RESPONSIBILITIES】 Calendar and Schedule Management: Effectively manage the CEO's daily, weekly, and monthly calendar, including appointments, meetings, and travel arrangements. Coordinate and priori...

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  • Office Manager
    • ヨコハマシ
    • Negotiatable
    • 掲載 11ヶ月 前

    【COMPANY OVERVIEW】 American IT Company   【JOB RESPONSIBILITIES】 Real estate strategy and planning for Japan and its execution including office relocation, refurbishment, closure Real estate operation management in nationwide liaising with the landlords and vendors Enable and improve system, proce...

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  • Brand Manager
    • 東京都
    • Negotiable based on Experience
    • 掲載 11ヶ月 前

    【COMPANY OVERVIEW】 Leading global events and brand management company focused on trade shows, exhibitions and brand activation with capabilities in (but not limited to) event marketing, venue management, interior and retail design and conference and exhibition management. 【JOB RESPONSIBILITIES】 Y...

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  • C & B Manager
    • 東京都
    • Negotiable based on Experience
    • 掲載 11ヶ月 前

    【COMPANY OVERVIEW】 Domestic company leading in building materials and housing companies ​ 【JOB RESPONSIBILITIES】 Support directly for compensation and benefit committee Contribute for the design and development of C&B programs and project plan delivery Maintain strong clients by working closely w...

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  • IP Specialist
    • 藤沢
    • Negotiatable
    • 掲載 11ヶ月 前

    【COMPANY OVERVIEW】 Italian company specialized in sustainable technologies   【JOB RESPONSIBILITIES】 Confirmation of inventive step/novelty of the content of the invention Assistance in preparing specifications for inventors, content confirmation Responding to patent disputes in collaboration with...

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  • HR Director
    • 東京都
    • 経験に基づき交渉可
    • 掲載 11ヶ月 前

    ​ 【会社概要】 イタリアの高級ファッションブランド   【職務内容】 日本の HRディレクターとして、ソロメオに拠点を置くイタリア本社の HRチームと良好な関係性を保ち、積極的に業務に努める ニーズの評価、業務内容とそのポジションの要約説明、最も有効な選抜方法の選択、選抜実行及び採用にいたる全ての業務に責任を持って取り組む 従業員と会社の間に問題が生じた際の適切な対応及び措置を行う 小売管理のトレーニング及び能力開発に関するコーディネート及び調整 小売業務の人事に関する日常的なリクエストや問題に対応し管理をする 東京本社と各店舗の人事に関する状況を常に把握し、より良くしていくための組織...

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  • HR Generalist
    • 東京都
    • Negotiatable
    • 掲載 11ヶ月 前

    【COMPANY OVERVIEW】 American medical device manufacturer   【JOB RESPONSIBILITIES】 Develop creative and practical strategies for finding the best candidates Move candidates through the interview process smoothly Determine needs, provide recommendations on the recruitment strategy, utilize technolog...

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  • Talent Acquisition
    • 東京都
    • Negotiatable
    • 掲載 11ヶ月 前

    【COMPANY OVERVIEW】 Global leading company in food processing   【JOB RESPONSIBILITIES】 Take ownership of the recruitment life-cycle, includes mid-career and graduate hiring in Japan and Korea Discuss relevant recruitment strategies with hiring managers and use various channels to ensure maximum su...

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  • Office Admin
    • 東京都
    • Negotiatable
    • 掲載 11ヶ月 前

    【COMPANY OVERVIEW】 A company providing maritime transport management solutions   【JOB RESPONSIBILITIES】 Maintaining a welcoming environment for clients and candidates Assist with compiling HR analytics and core marketing activities, including translation of sales enablement content and website Ma...

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  • Customer Service Manager / カスタマーサービスマネージャー
    • 東京都
    • 700万円
    • 掲載 11ヶ月 前

    【会社概要】 イタリアに本社を置く高級家具会社   【業務内容】 外部倉庫への出荷指示及び在庫管理（年度末棚卸業務含む） 外部倉庫と協力し、業務改善をはかる 製品及び部品の管理、修理部品の手配 製品クレーム一次対応、担当部署引継ぎ 不良在庫の廃棄プランニング 本社への在庫オーダー(売上状況・在庫残高を踏まえて最適化、営業・管理系マネージャーと協業) 一部国内メーカーからの部品調達 Sea shipping 及びAir shipping を状況に応じて管理 コンテナ納期管理及び乙仲業者とのコレポン 倉庫受入れ納期管理 本社物流担当者とのコレポン（メール） 製品輸入後、日本仕様への加工プロセ...

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